Домашняя страница Поиск по сайту

28-08-68, 27-45-54. Группа VKontakte
E-mail: Этот адрес e-mail защищен от спам-ботов. Чтобы увидеть его, у Вас должен быть включен Java-Script
398050, г.Липецк, ул.Ленина, 23, каб. 302
Меню
Палата
Документы Палаты
Информация о работе Палаты

ОКУ "Аппарат Общественной палаты Липецкой области"
Общественная наблюдательная комиссия ЛО


Advertisement

Сайт Игоря Артамонова

Рабочая группа ОПРФ

Государственная поддержка ННО

Выборы Президента России 2018

Выборы главы администрации Липецкой области
Решение президиума Общественной палаты от 26.03.2015 г.

Решение
президиума Общественной палаты Липецкой области
по вопросу: «О подготовке инженерных кадров в соответствии
с современными требованиями развития экономики»

 26.03.2015 г. 

Заслушав и обсудив информацию управления образования и науки, Липецкого государственного технического университета, Елецкого государственного университета им. И.А. Бунина президиум Общественной палаты Липецкой области считает необходимым отметить следующее.

В Липецкой области подготовку инженерных кадров с учётом потребностей экономики региона и рынка труда ведут Липецкий государственный технический университет и Елецкий государственный университет им. И.А. Бунина, которые готовят специалистов по 22 укрупненным группам специальностей, в том числе по 14 инженерным. По инженерным направлениям обучается 4366 человек (28%) от общего числа студентов.

Университеты региона ведут целевую подготовку инженерных кадров для инновационной экономики на основе связи образовательного учреждения и предприятия-работодателя и на условиях частно-государственного партнерства в сфере образования.

В Липецком государственном техническом университете такая система подготовки кадров развивается с 2005 года в первую очередь для Новолипецкого металлургического комбината. Обучение студентов ряда технических специальностей проводится по согласованным со специалистами предприятий дополнительным образовательным программам.

Студентам-участникам программы НЛМК платит стипендию в размере 2000 рублей в месяц. Лучшим студентам программы выплачивается разовая повышенная стипендия в размере 5000 рублей за семестр.

В подготовке инженерных кадров университеты сотрудничают с предприятиями особой экономической зоны промышленно-производственного типа «Липецк», агропромышленного типа «Астапово», туристско-рекреационного типа «Елец», «Задонщина»; предприятиями промышленного, сельскохозяйственного профиля, Елецким отделением Юго-Восточной железной дороги филиала ОАО «РЖД».

Практико-ориентированная целевая подготовка специалистов для предприятий региона с гарантией трудоустройство на предприятие, где проходило обучение, позволила ЛГТУ войти в число 14 вузов – победителей в федеральном конкурсе проектов по подготовке высококвалифицированных кадров для предприятий и организаций регионов («Кадры для регионов»). Объем федерального финансирования проекта составил в 2013 г. – 48 млн. 250 тыс. руб., в 2014г. –47 млн. 285 тыс. руб.

В рамках исполнения мероприятий Федеральной целевой программы развития образования на 2011-2015 годы по направлению: «Разработка и внедрение программ модернизации систем профессионального образования субъектов РФ» и реализации областной комплексной программы «Модернизация профессионального образования Липецкой области, 2011-2015 годы» в развитие материальной базы инженерных факультетов ЛГТУ было вложено в период 2011- 2013 годы более 35 млн. руб.

В рамках реализации государственной программы Липецкой области «Развитие образования Липецкой области» для закупки лабораторного оборудования в 2014 году ЕГУ им. И.А. Бунина выделено 5 млн. руб.

Университеты области имеют необходимый научный и образовательный потенциал в области подготовки инженерных кадров и проведения НИР.

В рамках реализации государственной программы Липецкой области «Развитие образования Липецкой области» ежегодно из бюджета области финансируется проведение научных мероприятий на сумму 2830,0 тыс. рублей.

Администрация Липецкой области оказывает финансовую поддержку образовательным организациям высшего образования для подготовки инженерных кадров, отвечающих современным требованиям развития экономики. На условиях софинансирования (50 х 50) в 2014 году Российским фондом фундаментальных исследований и Российским гуманитарным научным фондом перечислено 3,5 млн. рублей на выполнение научных проектов.

В то же время президиум отмечает, что большинство предприятий прекратили научно-исследовательскую деятельность и лишились патентно-лицензионных служб, а также соответствующих высококвалифицированных кадров, сократились научно-прикладные исследования, связанные с разработкой перспективной и конкурентоспособной техники. Вузами и организациями общего образования недостаточно проводится профориентационная работа на инженерные специальности и инженерную деятельность.

С учётом вышеизложенного, президиум Общественной палаты решил РЕКОМЕНДОВАТЬ:

1. Правительству Российской Федерации проработать вопрос по созданию фонда, направленного на финансирование патентной деятельности вузов, связанного с оплатой пошлин на подаваемые в ФИПС заявки на изобретения, промышленные образы и товарные знаки, а также пошлин на выдачу патентов и на поддержание охранных документов в силе.

2 . Министерству образования и науки Российской Федерации, Министерству промышленности и торговли Российской Федерации и Министерству экономического развития Российской Федерации рассмотреть вопрос по возобновлению в стране практики бюджетного финансирования на конкурсной основе НИОКР и патентно-лицензионной работы на предприятиях.

3. Управлению образования и науки Липецкой области в рамках интеграции образовательных учреждений с предприятиями реального сектора экономики продолжить работу по реализации заключённых договоров с предприятиями строительной, агропромышленной, машиностроительной, металлургической отраслей, жилищно-коммунального хозяйства и железнодорожного транспорта.

4. Управлению образования и науки Липецкой области совместно с органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов активизировать работу по реализации системы консультирования и профориентационной работы образовательными организациями высшего образования с учащимися общеобразовательных организаций.

5. Управлению инновационной и промышленной политики Липецкой области внести предложения в адрес управлений образования и науки, труда и занятости Липецкой области по подготовке инженерных кадров в рамках функционирования особых экономических зон промышленно-производственного типа, индустриальных парков, промышленных предприятий отрасли машиностроения.

6. Управлению труда и занятости Липецкой области совместно с управлением образования и науки Липецкой области проводить мониторинг потребности в инженерных кадрах для социально-экономического комплекса области.

7. Образовательным организациям высшего образования:

7.1 В процессе подготовки инженерных кадров продолжить научную деятельность, направленную на дальнейшее совершенствование подготовки выпускников с целью удовлетворения потребностей предприятий региона в высококвалифицированных кадрах.

7.2 О перативно решать задачи кадрового обеспечения потребностей экономической и социальной сфер региона, дополнительного образования, повышения квалификации и переподготовки всех категорий населения.

 

 


Председатель Общественной палаты
Липецкой области
В.П. Кисенко

 
 
Общественная Палата Липецкой области © 2010
Создание сайта Lucky Site